क्या आपको अपने ऑटिस्टिक बच्चे की मदद करने के लिए अपनी नौकरी छोड़नी चाहिए?

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लेखक: Charles Brown
निर्माण की तारीख: 1 फ़रवरी 2021
डेट अपडेट करें: 17 मई 2024
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एक गैर-मौखिक, ऑटिस्टिक बच्चे की परवरिश | तुम्हारी कहानी
वीडियो: एक गैर-मौखिक, ऑटिस्टिक बच्चे की परवरिश | तुम्हारी कहानी

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जब आपके बच्चे को आत्मकेंद्रित का पता चलता है, आमतौर पर 2 वर्ष की आयु तक या अधिक उम्र का लगता है, तो ओवरड्राइव में जाना पड़ता है। व्यवस्था करने के लिए चिकित्सक की नियुक्तियां होती हैं, चिकित्सक यात्रा करने के लिए, प्रबंधन करने के लिए घर सहायता करते हैं। पढ़ने के लिए किताबें और वेबसाइटें हैं, समीक्षा करने के लिए जानकारी, और, शायद सबसे महत्वपूर्ण बात, आपके बच्चे के साथ घर पर आपका समय अचानक "चिकित्सा" समय हो जाता है। वीडियो के सामने आराम करने या पिछवाड़े में लटकने के बजाय, आप अपने बच्चे के साथ संचार कौशल, सामाजिक कौशल, और कौशल का निर्माण करने के लिए काम कर रहे हैं।

जिम्मेदारियों की एक पूरी नई दुनिया पर ले जाना आसान नहीं है, जबकि अपने नियोक्ता को अपना पूरा समय, ध्यान केंद्रित करते हुए प्रदान करना। कुछ माता-पिता आश्चर्य करते हैं कि क्या सबसे अच्छा विकल्प एक ऑटिस्टिक बच्चे की जरूरतों पर ध्यान केंद्रित करने के लिए केवल पूर्णकालिक काम करना बंद करना है।

विभिन्न स्थितियों के लिए अलग-अलग समाधान की आवश्यकता होती है

कोई फर्क नहीं पड़ता कि आपकी व्यक्तिगत भावनाएं या तनाव का स्तर, आपके विकल्प आपके संसाधनों और बजट तक सीमित हैं। जो भी विकल्प आप बनाते हैं, यह जानना महत्वपूर्ण है कि ऑटिज़्म से पीड़ित बच्चे अप्रत्याशित हैं: बहुत महंगे उपचार और बहुत से माता-पिता के समय में बहुत अच्छे परिणाम हो सकते हैं, लेकिन उन परिणामों की गारंटी नहीं है। उसी टोकन से, कुछ ऑटिस्टिक बच्चे सार्वजनिक स्कूलों में सार्वजनिक रूप से वित्त पोषित कार्यक्रमों और चिकित्सक के साथ पनपते हैं।


एकल माता पिता

यदि आप एक एकल माता-पिता हैं, तो एक अच्छा मौका है कि आपके पास आपके स्कूल जिले या स्थानीय एजेंसी के माध्यम से आपको दी जाने वाली सेवाओं को लेने के अलावा कोई विकल्प नहीं है, और काम से घर आने पर आपको और अधिक प्रदान करने की पूरी कोशिश करें। और, ज्यादातर समय, आपका बच्चा ठीक रहेगा। हालांकि, स्कूल, शुरुआती हस्तक्षेप या काउंटी कार्यक्रम चिकित्सा का "कैडिलैक" नहीं हो सकता है, इसमें कई अलग-अलग प्रकार के उपचारों को शामिल करने की संभावना है, जो प्रशिक्षित कर्मचारियों द्वारा प्रस्तुत किए जाते हैं, और जब आप घर पहुंचते हैं तो आपका ध्यान केंद्रित समय किसी भी अंतराल को भरने में मदद करेगा।

युगल

युग्मित माता-पिता के लिए, विकल्प पेचीदा हैं। कई मामलों में, यह मानते हुए कि आप बलिदान करने के लिए तैयार हैं, एक माता-पिता के लिए एक ऑटिस्टिक बच्चे की देखभाल के लिए अपनी नौकरी छोड़ना संभव है, जिसका अर्थ है कि कोई निर्णय लिया जाना है। कुछ मामलों में निर्णय आसान है: सबसे ज्यादा कमाने वाला अपने काम में लगा रहता है। लेकिन क्या होगा अगर उच्चतर कमाने वाला भी माता-पिता है जो सेवाओं का प्रबंधन करने और घर की सेटिंग में अपने बच्चे के साथ काम करने के लिए सबसे अधिक उत्सुक है?


यदि आप एक पुरुष हैं, तो संभावना है कि आप अपने बच्चे को आत्मकेंद्रित के साथ उपलब्ध होने के लिए अपनी नौकरी छोड़ने के लिए कुछ हद तक कम दबाव महसूस करेंगे। सामान्य तौर पर, समाज पुरुषों से इस तरह के चुनाव की उम्मीद नहीं करता है। हालांकि, इसका मतलब यह नहीं है कि यह विचार आपके दिमाग को पार नहीं करता है। कुछ मामलों में, विशेष रूप से जब माँ अधिक कमाती है या लाभ के साथ काम करती है, तो पूर्णकालिक ऑटिज़्म डैड बनना एक यथार्थवादी और उचित विकल्प हो सकता है।

यदि आप एक महिला हैं (और एक जोड़े का हिस्सा), तो संभावना है कि आप पूर्णकालिक विशेष जरूरतों वाली माँ बनने की दिशा में एक मजबूत धक्का महसूस करें। सब के बाद, बहुत सारे माताओं अपने ठेठ बच्चों को उपलब्ध होने के लिए अपनी नौकरी छोड़ देते हैं, और आपके बच्चे को एक आम यंगस्टर की तुलना में बहुत अधिक की आवश्यकता होती है।

घर पर रहना है या नहीं, यह तय करने के टिप्स

घर पर रहने वाले आत्मकेंद्रित माता-पिता बनने का निर्णय बहुत व्यक्तिगत है। यहां तक ​​कि अगर आपके पास "हां" कहने के लिए धन और संसाधन हैं, तो आपके पास "नहीं" कहने के लिए उत्कृष्ट कारण हो सकते हैं। अपना निर्णय लेने के लिए, इन प्रश्नों के उत्तर पर विचार करें।


क्या आप वास्तव में इसे बर्दाश्त कर सकते हैं? यदि आप कल अपनी नौकरी छोड़ देते हैं, तो क्या आपके साथी के वेतन का भुगतान उस जीवन के लिए होगा जो आप कर रहे हैं? यदि नहीं, तो क्या व्यवहार्य, आरामदायक विकल्प हैं जो आपके लिए अच्छा काम करेंगे (अंतरिक्ष साझा करना, खर्चों में कटौती करना, आदि)? यदि उत्तर नहीं है, तो ऐसा न करें: आपके बच्चे को माता-पिता द्वारा अच्छी तरह से सेवा नहीं दी जाएगी, जो अपने बच्चे की विशेष परिस्थितियों द्वारा "आवश्यक" बलिदानों को पूरा करने या नाराज होने के लिए लगातार चिंतित हैं।

  • क्या आपके बच्चे को वास्तव में आपके पूर्णकालिक ध्यान की आवश्यकता है? ऑटिज्म से पीड़ित कुछ बच्चे ठेठ सेटिंग्स में काफी अच्छी तरह से काम करने में सक्षम होते हैं और स्कूल की सेटिंग के बाहर अपेक्षाकृत कम थेरेपी की जरूरत होती है, जबकि अन्य में अधिक चुनौतीपूर्ण व्यवहार और जरूरतें होती हैं। कुछ मामलों में, एक छुट्टी की अनुपस्थिति आपको अपने बच्चे के लिए सही स्थिति स्थापित करने की अनुमति दे सकती है-और आप यह महसूस करते हुए काम पर लौट सकते हैं कि आपका बच्चा अच्छे हाथों में है।
  • आपके क्षेत्र में स्कूल-आधारित और सरकार द्वारा प्रदान की जाने वाली सेवाएँ कितनी अच्छी हैं? यदि आप एक महानगरीय क्षेत्र में रहते हैं, या देश और दुनिया के कुछ विशिष्ट भागों में, आपके बच्चे के पास व्यावहारिक व्यवहार विश्लेषण (ABA) चिकित्सा, व्यावसायिक चिकित्सा, भौतिक चिकित्सा, भाषण चिकित्सा, सामाजिक कौशल चिकित्सा, और / या के लिए स्वचालित पहुंच होगी। आप के बिना रैपपराउंड का समर्थन, माता-पिता, इसे स्थापित करने या इसे बनाने में बहुत समय बिताते हैं। अन्य क्षेत्रों में, यह वास्तव में आप सभी की वकालत, भुगतान और / या चिकित्सा प्रदान करने के लिए है। निर्णय लेने से पहले, यह निर्धारित करने के लिए कुछ समय लें कि आपका विशेष स्थान ऑटिज़्म वाले बच्चे के लिए अच्छा है या नहीं। यदि ऐसा नहीं है, तो क्या आप अपनी नौकरी छोड़ने, निजी कार्यक्रमों और उपचारों की तलाश करने से बेहतर हैं जो आपके बच्चे के लिए एक बेहतर मैच हैं?
  • आप अपने बच्चे के पूर्णकालिक साथी होने के बारे में कैसा महसूस करते हैं? यह सोचना अच्छा है कि सभी माता-पिता एक ऑटिस्टिक बच्चे के साथ दिन बिताने के लिए तैयार, इच्छुक और सक्षम हैं, लेकिन सच्चाई यह है कि यह एक कठिन टमटम है। बेशक, अधिकांश माता-पिता कुछ घंटों की होम-थेरेपी प्रदान करने में सक्षम हैं, लेकिन दिन में 12 या 18 घंटे बहुत समय है। यदि आप सक्रिय होने के बजाय विचार को कठिन समझते हैं, तो आपको और आपके बच्चे को पेशेवर सेवाओं का लाभ उठाकर बेहतर सेवा दी जा सकती है। और, यदि आप काम कर रहे हैं, तो आप उनके लिए भुगतान कर सकते हैं।
  • आप अपनी नौकरी छोड़ने के बारे में कैसा महसूस करते हैं? कुछ लोग सक्रिय रूप से अपने कैरियर और अपने कार्यालय के साथियों से प्यार करते हैं जबकि अन्य सक्रिय रूप से नौकरी बदलने पर विचार कर रहे हैं। यदि आप काम पर वास्तव में खुश हैं, तो आपके बच्चे के लाभ के लिए छोड़ने से आपके हिस्से पर नाराजगी और निराशा हो सकती है जो आपके बच्चे के लिए नकारात्मक अनुभवों का अनुवाद करता है। वैकल्पिक रूप से, यह सिर्फ एक कारण हो सकता है कि आपको अपनी पसंद की नौकरी को अलविदा कहने की ज़रूरत है!